Príspevok sa vypláca žene počas tehotenstva a pôrodu a do doby, keď dieťa dosiahne jeden a pol roka. Výpočet pre vyplácanie dávok vychádza z priemerného zárobku za 24 mesiacov. Ak žena pred narodením druhého dieťaťa mala dovolenku na starostlivosť o prvé dieťa do jedného a pol roka, potom je možné výpočet vykonať na základe predchádzajúcich mesiacov práce. Príspevok na starostlivosť o dieťa predstavuje 40% priemerného zárobku. Ak žena nie je schopná postarať sa o dieťa, môže si dovolenku vziať otec dieťaťa alebo jeho blízki príbuzní.
Inštrukcie
Krok 1
Príspevok na starostlivosť o druhé dieťa do dovŕšenia jedného a pol roka sa počíta od nasledujúceho dňa po skončení práceneschopnosti pre tehotenstvo a pôrod. Výška príspevku predstavuje 40% priemerného zárobku za 24 mesiacov. Priemerný zárobok nezahŕňa sociálne dávky, ktoré zahŕňajú platby nemocenskej. Vezme sa celá zaplatená suma a vydelí sa 730. Toto je priemerná denná suma. Vynásobí sa priemerným mesačným počtom dní, to znamená 30, 4. Prijatá suma sa bude rovnať mesačnému príspevku. Pri starostlivosti o dve deti do jedného a pol roka sa táto suma zdvojnásobí.
Krok 2
Ak žena nepracovala pred narodením druhého dieťaťa, ale mala dovolenku na starostlivosť o prvé dieťa do jedného a pol roka, za zúčtovacie obdobie sa považuje čas, keď žena pracovala. Výpočet príspevku sa vykonáva vyššie uvedeným spôsobom.
Krok 3
Ak žena pracovala menej ako 24 mesiacov, potom sa príspevok počíta z priemerného zárobku skutočne odpracovaných hodín. Príspevok na druhé dieťa nemôže byť nižší ako 4388, 67 rubľov plus regionálny koeficient. Ak je výška dávky vypočítaná na základe priemerného zárobku menšia, je potrebné uvedenú sumu vyplatiť.
Krok 4
Starostlivosť o deti a dávky v materstve sú k dispozícii u všetkých zamestnávateľov, u ktorých bola žena zamestnaná. Maximálna suma na výpočet dávok nemôže byť vyššia ako 465 tisíc rubľov ročne. To znamená, že výpočet sa musí vykonať tak, že sa 930 tisíc rubľov vydelí 730 a vynásobí sa 30, 4.
