Pri súčasnej hospodárskej činnosti organizácie je potrebné regulovať ktorúkoľvek oblasť. Vypracovanie polohy znamená určenie postupnosti akcií, postupu vykonania operácie. Nariadenie sa ako každý miestny normatívny akt vzťahuje na všetkých zamestnancov organizácie bez ohľadu na miesto výkonu práce (byť na pracovnej ceste, pracovať v pobočke).
Inštrukcie
Krok 1
Stanovte konkrétne ciele vytvorenia miestneho aktu, na ktorý sa budú vzťahovať vzťahy.
Krok 2
Stanovte predpisy platné v tejto oblasti. Dokument nesmie byť v rozpore so zákonnými normami. Nariadenie nestanovuje nové pravidlá, objasňuje obsah legislatívnych aktov vo vzťahu k špecifikám konkrétnej organizácie.
Krok 3
Štruktúra pozície je:
- podrobnosti o dokumente: informácie o úradníkovi, ktorý schválil nariadenie, jeho registračné číslo, alfanumerický kód, logo organizácie, dátum prijatia a implementácie, meno.
- samotný text, ktorý odráža ciele a smerovanie činnosti, ustanovuje jasné mechanizmy, kompetencie, práva, povinnosti a zodpovednosť tých osôb, na ktoré sa dokument vzťahuje.
- doba platnosti, postup jej predĺženia, zmeny a doplnenia.
Krok 4
Vypracujte prílohy k dokumentu. Tu môžu byť schválené formuláre a formuláre žiadostí, štrukturálne diagramy, tabuľky, koeficienty.
Krok 5
Priložte schvaľovací hárok a objednávku na uvedenie dokumentu do platnosti.
