Ako Vyplniť T-13

Obsah:

Ako Vyplniť T-13
Ako Vyplniť T-13

Video: Ako Vyplniť T-13

Video: Ako Vyplniť T-13
Video: ПОПЕТЕЛЬНЫЙ МК: вяжем класснючий 👍 тёплый, стильный ДЖЕМПЕР 👉 за 2 ДНЯ!!! 🔥 БЕЗ ШВОВ!!! 2024, Marec
Anonim

V každom podniku vypĺňajú časový rozvrh pre správny výpočet miezd zamestnancom vedúci štrukturálnych odborov alebo pracovníci zodpovední za evidenciu času. Formu vysvedčenia schvaľuje výnos Štátneho štatistického výboru Ruskej federácie č. 1 z 5. 1. 2004.

Ako vyplniť t-13
Ako vyplniť t-13

Je to nevyhnutné

formulár časového výkazu, tabuľka s legendami, údaje o zamestnancoch, firemné dokumenty, pero, dokumenty predložené zamestnancom

Inštrukcie

Krok 1

Osoba zodpovedná za vyplnenie pracovných výkazov zadá celé meno podniku v súlade s dokumentmi, z ktorých sa skladá, priezvisko, meno a priezvisko jednotlivého podnikateľa v súlade s dokladom totožnosti. Názov štruktúrnej jednotky, v ktorej je vyplnený tento výkaz času, je zadaný kód organizácie v súlade s Všeruským klasifikátorom podnikov a organizácií.

Krok 2

Na vysvedčení je pridelené číslo a dátum, ktoré zodpovedajú príprave tohto dokumentu. Pripojuje sa obdobie, za ktoré sa vyplňuje časový rozvrh.

Krok 3

Zodpovedná osoba uvedie priezvisko, meno a priezvisko každého zamestnanca tejto štruktúrnej jednotky, osobné číslo každého zamestnanca.

Krok 4

Na vysvedčení sú za každý kalendárny deň pre každého zamestnanca podniku dve bunky. V hornom políčku pre zamestnanca je uvedený symbol nákladov na pracovný čas, v dolnom políčku zodpovedná osoba označuje počet hodín odpracovaných zamestnancom. Symboly sú schválené vyhláškou Štátneho štatistického výboru Ruskej federácie.

Krok 5

Na vysvedčení zodpovedná osoba eviduje dochádzku a neprítomnosť zamestnancov za prácou. Neprítomnosti sa evidujú iba na základe dokladov potvrdzujúcich neprítomnosť zamestnanca z dobrého dôvodu. Takýmito dokladmi môžu byť potvrdenie o pracovnej neschopnosti, príkaz na dovolenku atď.

Krok 6

Zodpovedná osoba počíta počet odpracovaných dní, počet hodín za každú polovicu mesiaca pre jednotlivého zamestnanca, uvádza počet neprítomností.

Krok 7

Časový výkaz podpisuje zodpovedná osoba, vedúci štruktúrneho útvaru, pracovník, dátum podpisu, nastavuje sa dekódovanie podpisu.

Krok 8

Vyplnený časový rozvrh vo formulári T-13 sa zasiela na účtovné oddelenie pre výpočet platov zamestnancov.

Odporúča: