Podniky možno klasifikovať rôznymi spôsobmi. Rozdeľujú sa na samostatné typy, a to aj v závislosti od počtu zamestnancov. Podľa tohto kritéria sa podniky delia na malé, stredné a veľké.
Malé podniky
Hlavným ukazovateľom, ktorý nám umožňuje rozpoznať podnik ako malý, je počet zamestnancov za určité časové obdobie. Dôležitá sú aj také kritériá, ako je veľkosť jej aktív, veľkosť základného imania a ročný obrat.
V Rusku je malým podnikom obchodná organizácia, v ktorej základnom imaní nepresahuje podiel účasti zakladajúcich subjektov Ruskej federácie, charitatívnych a iných nadácií, ako aj náboženských a verejných organizácií 25 percent. Ďalej podiel, ktorý patrí niekoľkým právnickým osobám alebo jednej právnickej osobe. osoba by tiež nemala byť viac ako 25 percent.
Počet zamestnancov na určité obdobie by nemal presiahnuť štandard stanovený v konkrétnej oblasti. Ak ide o stavebníctvo, priemysel alebo dopravu, počet zamestnancov malého podniku nemôže presiahnuť 100 ľudí. Ak ide o veľkoobchod - nie viac ako 50 osôb, pokiaľ ide o spotrebiteľské služby alebo maloobchod - nie viac ako 30 osôb, ak ide o inú činnosť - najviac 50 osôb.
Stredné podniky
Definície stredného a malého podnikania sú na celom svete dosť blízko. To, čo ich zovšeobecňuje, sú ekonomické subjekty, ktoré nepresahujú konkrétny ukazovateľ z hľadiska počtu zamestnancov, výšky hrubého majetku a obratu. Stredné podniky majú nárok aj na zjednodušené vykazovanie. Aby sme pochopili rozsah počtu zamestnancov - toto kritérium je koniec koncov najčastejšie to hlavné - stojí za zváženie niekoľko príkladov.
Ak si vezmeme poradenskú alebo výskumnú agentúru, možno ju klasifikovať ako stredný podnik, keď sa počet jej zamestnancov pohybuje od 15 do 50. Ak hovoríme o cestovnej spoločnosti, potom ju možno klasifikovať ako stredný podnik. keď sa počet jej zamestnancov pohybuje od 25 do 75. Priemerné tlačené médiá budú mať redakciu najviac 100 zamestnancov. Rovnako ako v prípade malých podnikateľov, aj v prípade stredných podnikateľov sa jedná o obrat a podiel na trhu.
Veľké podniky
Veľkému podniku sa hovorí spoločnosť, ktorá produkuje značnú časť celkového objemu predaja odvetvia. Vyznačuje sa tiež počtom zamestnaných ľudí, veľkosťou aktív a objemom predaja. Ak chcete podnik klasifikovať ako veľký podnik, musíte brať do úvahy územné, odvetvové a štátne špecifiká. Napríklad pre oblasť strojárstva sú hlavnými faktormi objem výroby, počet pracovníkov a náklady na investičný majetok. Ak sa vyberiete do agropriemyselného komplexu, môžete sa sústrediť iba na počet hospodárskych zvierat alebo oblasť pôdy.
