V poslednej dobe sa stalo prospešné pre manažérov malých organizácií alebo organizácií, ktoré začínajú s vývojom, využívať služby účtovníka doma alebo súkromného účtovníka. Vzdialené účtovníctvo je výhodné v tom, že vám umožňuje výrazne znížiť náklady na údržbu často nafúknutého účtovníka a ušetriť vás od pravidelného riešenia personálnych problémov.
Je to nevyhnutné
Webové stránky alebo tlačené publikácie, ktoré zverejňujú inzeráty hľadajúce prácu
Inštrukcie
Krok 1
Súkromný účtovník nie je evidovaný medzi zamestnancami, mzda tohto zamestnanca je zjavne nižšia a navyše nemocenská dovolenka sa stáva takmer irelevantnou. Pre organizácie, ktoré začínajú podnikať, je práca so súkromným účtovníkom často jediným východiskom pri predkladaní nulových správ, pretože služby domáceho účtovníka budú stáť oveľa menej ako služby poradenských spoločností.
Krok 2
Dopyt po voľnom mieste súkromného účtovníka je dosť vysoký. S príchodom internetu do každej domácnosti má veľké množstvo domácich špecialistov príležitosť pracovať z domu, takže pre zamestnávateľa nebude ťažké nájsť správneho zamestnanca. Pri hľadaní si však musíte uvedomiť, že všade sú úskalia. Pri prijímaní zamestnanca cez internet nemáte vždy možnosť osobne sa stretnúť. V prípade hľadania účtovníka je to veľmi žiaduce, pretože účtovník doma bude pracovať s vašimi financiami. Pochopte, že je dostatočný počet životopisov uchádzačov s malými alebo neúspešnými pracovnými skúsenosťami na internete alebo v tlačených publikáciách, preto nezabudnite vykonať pohovor, položiť otázky, ktoré určujú spôsobilosť uchádzača, a pozvať ho na osobné stretnutie. Osoba, ktorá uvádza nemožnosť venovať vám malý čas na rozhovor, mu nemusí dať tiež zabrať.
Krok 3
Požiadajte uchádzača o referencie od vedúcich z ich predchádzajúcich zamestnaní. Ak už vedie účtovníctvo organizácií doma, požiadajte ho, aby hovoril o svojich skúsenostiach, skontrolujte realitu týchto spoločností na internete. Je veľmi dobré, ak má žiadateľ skúsenosti s prácou ako hlavný účtovník alebo jeho zástupca. Má zmysel hľadať súkromného účtovníka prostredníctvom priateľov alebo príbuzných, obrátiť sa na známe vedúce firmy. Uvedomte si, že je nepravdepodobné, že si do personálu zamestnáte súkromného účtovníka, a preto všetky podpisy na dokumentácii budú vaše alebo vašich zamestnancov, a preto nebudete môcť v prípade akejkoľvek chyby robiť žiadne nároky. Súkromný účtovník nenesie žiadnu finančnú ani právnu zodpovednosť.
